这种有2个办法： 注册个人独资企业，这种企业就只需要一个投资人，不需要监事了。个人独资企业好处是不用缴纳企业所得税，但是要承担无限连带责任。 注册一人有限公司，如果自己的熟人做监事，监事一般责任很低的。如果实在找不到，也可以聘任人员来当监事，比如自己公司的员工。
如果不设监事的，必须设立监事会，但是监事会也是由监事组成的。法律依据：《公司注册资本登记管理规定》第二条有限责任公司的注册资本为在公司登记机关依法登记的全体股东认缴的出资额。股份有限公司***取发起设立方式设立的，注册资本为在公司登记机关依法登记的全体发起人认购的股本总额。
如果是上市公司或者国营企业必须设立监事会，但是如果是私营企业而且是小规模企业的话，可以不设监事会，但是至少设置一名监事，监事任期三年，可连选连任。公司章程在注册地的主管工商行政管理局都有备案，不设监事肯定不行的。同时要记住，董事长，总经理不得兼任监事。
1、法律分析：对于小公司而言，不设监事是不符合法律规定的。根据《中华人民共和国公司法》的相关条款，有限责任公司必须设立监事会，成员数量不得少于三人。然而，对于股东人数较少或规模较小的有限责任公司，可以考虑设立一至二名监事，而不是设立监事会。
2、法律分析：不可以不设监事。监事与监事会是公司必须设立的组织机构，一人有限公司也要设立监事。法律依据：《中华人民共和国公司法》第五十一条 有限责任公司设监事会，其成员不得少于三人。股东人数较少或者规模较小的有限责任公司，可以设一至二名监事，不设监事会。
3、公司必须要设立监事，只是规定规模较小的有限责任公司可以不设监事会。如果是上市公司或者国营企业必须设立监事会，但如果是私营企业而且是小规模企业的话，可以不设监事会，但是至少设置一名监事。不设监事不符合有关规定，无法办理注册登记手续。
4、公司不设监事是违法的。如果是一般的有限责任公司、股份有限公司，监事会人数是不少于三人，如果是股东人数较少或者规模较小的有限责任公司，则可以不设监事会，只设二名监事。【法律依据】《中华人民共和国公司法》第五十一条有限责任公司设监事会，其成员不得少于三人。
5、法律分析：合法，不设董事会和监事会，但可以设执行董事和监事。股东人数较少或者规模较小的有限责任公司，可以设一名执行董事，不设董事会。有限责任公司设监事会，其成员不得少于三人。股东人数较少或者规模较小的有限责任公司，可以设一至二名监事，不设监事会。
6、公司不可以不设立监事。公司不可以不设立监事。法律规定，有限责任公司设监事会，其成员不得少于三人。股东人数较少或者规模较小的有限责任公司，可以设一至二名监事，不设监事会。注册公司条件：注册公司首先得有人，公司创办人，也就是股东。
这种有2个办法： 注册个人独资企业，这种企业就只需要一个投资人，不需要监事了。个人独资企业好处是不用缴纳企业所得税，但是要承担无限连带责任。 注册一人有限公司，如果自己的熟人做监事，监事一般责任很低的。如果实在找不到，也可以聘任人员来当监事，比如自己公司的员工。
如果不设监事的，必须设立监事会，但是监事会也是由监事组成的。法律依据：《公司注册资本登记管理规定》第二条有限责任公司的注册资本为在公司登记机关依法登记的全体股东认缴的出资额。股份有限公司***取发起设立方式设立的，注册资本为在公司登记机关依法登记的全体发起人认购的股本总额。
公司没有监事是不可以的，监事在公司治理结构中具有不可或缺的地位和作用。公司应当设立监事，并确保其履行职责，以维护公司和股东的合法权益，促进公司的规范运作和长期发展。法律依据：《中华人民共和国公司法》第五十一条规定：有限责任公司设监事会，其成员不得少于三人。
法律主观：不设监事会的公司一般需要一到两个监事，其应当有公司的股东会进行选举以产生。我国《公司法》规定，监事任期届满未及时改选，或者监事在任期内辞职导致监事会成员低于法定人数的，在改选出的监事就任前，原监事仍应当依照法律、行政法规和公司章程的规定，履行监事职务。
公司必须要设立监事，只是规定规模较小的有限责任公司可以不设监事会。如果是上市公司或者国营企业必须设立监事会，但如果是私营企业而且是小规模企业的话，可以不设监事会，但是至少设置一名监事。不设监事不符合有关规定，无法办理注册登记手续。